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Analista de DHO Junior

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

A Supremo Secil vem construindo uma história repleta de desafios e oportunidades, que nos tornam uma empresa sólida, rentável e com grande potencial de crescimento. Consolidamos a nossa cultura e cuidamos das nossas pessoas. VEM SER PADRÃO SUPREMO!

 

Nosso Analista de DHO será responsável por promover o desenvolvimento dos colaboradores por meio do desdobramento das competências corporativas em ações de gestão de pessoas.

Responsabilidades e atribuições

Conduzir todo o ciclo de recrutamento e seleção, desde a definição do perfil até a integração do novo colaborador.

Desenvolver e publicar descrições de vagas em diversas plataformas de emprego e redes sociais.

Realizar triagem de currículos, pré-entrevistas por telefone e entrevistas presenciais ou virtuais garantindo atendimento às cotas de PcD's e execução do programa de integração de novos colaboradores;

Realizar identificação de perfil de vaga, agendar e conduzir entrevistas e monitorar as etapas de atração e seleção de pessoas;

Manter e atualizar o banco de currículos através da plataforma GUPY

Fornecer feedback aos candidatos ao longo do processo seletivo.

Acompanhar e reportar métricas de recrutamento, como tempo de fechamento de vagas e fontes de recrutamento mais eficazes.

Colaborar com gestores de diferentes departamentos para entender as necessidades de contratação e garantir uma seleção eficiente.

Promover a diversidade e a inclusão no processo de recrutamento.

Realizar lançamento de notas fiscais, cumprindo as etapas do processo de compras da área;


Requisitos e qualificações

Graduação completa em Administração, Psicologia, Gestão de Pessoas e áreas afins;

Pacote Office (Word, Excel e E-mail);

Vivência em Recursos Humanos, Gestão de Pessoas.

Ter conhecimento sobre a plataforma gupy será considerado um diferencial

Informações adicionais

Oferecemos:

Salário compatível com função;

Assistência médica sem mensalidade para colaborador e dependentes;

Assistência odontológica sem mensalidade para colaborador;

Plataforma de Atendimento Psicológico Zen Club;

Auxílio creche para filhos até 5 anos;

Participação nos Resultados;

Convênio farmácia;

Seguro de vida;

Vale Alimentação;

Vale Refeição;

Vale Transporte.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com gestor
  5. Etapa 5: Contratação

SIMPLICIDADE COM EXCELÊNCIA. ISSO É PADRÃO SUPREMO!

A Supremo Secil Cimentos faz parte do Grupo Secil, referência na indústria de cimento em Portugal, com mais de 90 anos de experiência, presença em oito países e quatro continentes. Saiba quem somos | Grupo Secil (secil-group.com)

 

A Secil pertence à holding Semapa, um dos maiores grupos industriais portugueses, com atividades no cimento, papel e celulose e área ambiental. QUEM SOMOS | Semapa

 

Fundada em 2003 em Pomerode/SC, uma das principais companhias do setor na região Sul do Brasil, a Supremo Secil Cimentos é uma multinacional portuguesa que produz cimento ensacado e a granel, além de prestar serviços especializados de concretagem.

 

Além das unidades fabris em Pomerode/SC e Adrianópolis/PR, a empresa conta também com um Centro Estratégico em Curitiba/PR, 7 Centros de Distribuição e 5 Centrais de Concreto. Saiba mais sobre nós - Institucional - Quem Somos - Supremo Secil Cimentos(supremocimento.com.br)



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